Grădinița cu program prelungit nr. 2 este unitate de învățământ public.

Conform reorganizării rețelei școlare,  include:

Grădinița cu program prelungit nr. 2 – unitatea cu personalitate juridică:

str. Piața Poporului, nr. 7, Brăila, 810094;

Tel/fax: 0239611994

e-mail: tic_pitic@yahoo.com;

website: https://gradinita2braila.ro

Grădinita cu program prelungit nr. 5 – structură arondată

str. Roșiorilor nr.397, Bloc 5, Brăila;

Tel. 0239616908

Grădinita cu program normal nr. 22- structură arondată

str. Stefan cel Mare nr. 309, Brăila;

Tel. 0239624918

Toate structurile grădiniţei, inclusiv unitatea cu personalitate juridică, sunt amplasate ȋn zone centrale, specifice unor medii de afaceri (Piața Mare-Gară),  ceea ce a determinat   evoluţia numărului total  de preşcolari, la aceasta  contribuind şi imaginea  pozitivă pe care și-a creat-o unitatea de învățământ în timp.

PERSONALUL GRĂDINIŢEI

Profesori pentru învățământ preșcolar: 19

Personal didactic auxiliar: 3

Personal nedidactic: 10

Cadre  medicale: 2

Colectivul grădiniței promovează valori importante:

• calitate şi profesionalism
• spirit de echipă şi comunicare
• creativitate şi responsabilitate
• implicare şi toleranţă
• spirit civic, respect şi onestitate

Echipa didactică dovedește o bună pregătire profesională, calitate atestată de faptul că există numeroase persoane resursă:

• metodiști  în  cadrul Inspectoratului  Şcolar Judeţean Brăila, 
• responsabil  de  cerc  pedagogic,
• formatori, mentori, experţi manager, experţi în învățământ,
• membri în Consiliul Consultativ al Inspectoratului  Şcolar Judeţean Brăila, care  pot valoriza competențe științifice, didactice și metodice dobândite.

Calitatea managementului :

• Stilul de conducere este  democratic, ȋmbinat cu cel autoritar ;
• Este încurajată comunicarea pe verticală şi  pe orizontală;
• Colaborarea şi comunicarea  cu membrii grădiniţei sunt eficiente, prin implicare ȋn luarea deciziilor, prin stimularea iniţiativei, prin disponibilitate pentru ceilalţi şi orientare spre echipă;
• Predomină ȋncrederea   managerului în subordonaţi;
• Raporturile manager-angajaţi sunt bazate pe tact şi bunăvoinţă;
• Cadrele didactice  sunt considerate, de către manager,  ca şi colaboratori, nu doar simpli angajaţi;
• Se cultivă ordinea şi disciplina colectivă simultan cu creativitatea individuală;
• Se foloseşte delegarea de autoritate şi răspunderi;
• Se pune accent pe relaţiile interumane, pe asigurarea unui climat de muncă agreabil şi a  unor raporturi cordiale, care  reprezintă  factori de motivaţie;

COLECTIVUL DE PROFESORI

RESURSE MATERIALE 

• 10 săli de grupă generoase, luminoase,  dotate cu mobilier modern,  adecvat vârstei;
• Calculatoare şi mijloace audio -video, softuri educaţionale;
• Conexiune la internet în fiecare sală de grupă;
• Materiale didactice bogate, actualizate;
• Spaţiu de joacă în aer liber;
• Bloc alimentar în conformitate cu normele actuale;
• Grupuri sanitare corespunzătoare;
• Cabinete medicale;
• Cabinet financiar – contabil.

Toate clădirile  beneficiază de centrale termice proprii, sunt  racordate la sistemul public de apă, canalizare ,energie electrică şi gaz metan și dețin autorizație sanitară de funcționare și aviz ISU.